退職代行サービスは現在数十社が存在しており、料金・対応範囲・運営母体がそれぞれ異なります。ここでは主要サービスを比較し、あなたの状況に合ったサービスの選び方を解説します。
| タイプ | 退職意思の伝達 | 有給消化の交渉 | 即日退職の交渉 | 料金相場 |
|---|---|---|---|---|
| 民間企業型 | ◎ | ✗ | ✗ | 10,000〜20,000円 |
| 労働組合型 | ◎ | ◎ | ◎ | 20,000〜30,000円 |
| 弁護士型 | ◎ | ◎ | ◎ | 50,000〜100,000円+ |
民間企業型は料金が安い反面、「有給消化させてほしい」「即日退職したい」という交渉ができません。会社が素直に応じてくれる場合は問題ありませんが、強硬な会社には対応できないリスクがあります。
多くの場合、労働組合型が費用対効果のバランスが最も良い選択です。民間型より少し高いですが、有給消化や即日退職の交渉ができるため、実質的に得をするケースがほとんどです。
迷ったらまず無料相談から。状況を話すだけでOKです。
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